19 січня
Допомога для догляду за дитиною до 1 року: як отримати у 2026 році
У 2026 році виплата допомоги для догляду за дитиною до досягнення нею однорічного віку становить 7 тис. грн на місяць, а для догляду за дитиною з інвалідністю – 10,5 тис. грн. У Пенсійному фонді роз’яснили, хто має право на таку допомогу, які документи потрібні та як подати заяву

Компенсація за затримку зарплати: таблиця індексів для січня 2026
У разі затримки виплати зарплати роботодавець повинен нарахувати та виплатити компенсацію втрати частини доходів, нарахованих у зв’язку з порушенням строків їх виплати. Держстат повідомив, що індекс інфляції за грудень 2025 складає 100,2%. З огляду на нього ми розрахували для вас показники для обчислення суми компенсації у січні 2026 року – дивіться таблицю

При якій температурі повітря умови праці визнають шкідливими
Робота на відкритому повітрі та в неопалюваних приміщеннях у холодний період може бути офіційно віднесена до шкідливих або небезпечних умов праці. У Держпраці нагадали, при яких температурних показниках це відбувається

З яким військово-обліковим документом тепер можна приймати на роботу
З яким військово-обліковим документом наразі можна приймати на роботу? Чи достатньо старого військового квитка і що робити, якщо інших документів немає? Про це і не тільки говоримо сьогодні на нашому мінікурсі

Які норми КЗпП та Закону про відпустки не застосовуються зараз: перелік
У період дії воєнного стану трудові відносини регулюються з урахуванням спеціальних норм Закону №2136, якими призупинено застосування окремих положень КЗпП та Закону про відпустки. У Федерації профспілок України систематизували норми законодавства, які тимчасово не діють, у таблиці

Лікарняний під час відпустки УБД: з якого дня та за чий рахунок проводиться оплата
Працівник під час відпустки УБД захворів. Згідно з роз'ясненням Держпраці «якщо працівник продовжує хворіти після завершення додаткової відпустки, лікарняний оплачується з дня, коли працівник мав приступити до роботи». Лікарняний починаємо рахувати після виходу на роботу з відпустки як перший день лікарняного чи з дня відкриття лікарняного у відпустці? Тобто якщо перші 5 днів лікарняного припали на відпустку, то 6-ий день ким оплачуємо коштом ПФУ чи все ж підприємства?

Що змінилося у порядку оформлення військових квитків
Уряд оновив порядок оформлення військово-облікових документів для громадян України. Тепер вони формуються в електронному вигляді, а паперові військові квитки залишаються дійсними лише за умови повної відповідності даним реєстру «Оберіг»

Звільнення від відповідальності та нові трудові правила: що пропонує законопроєкт №14385
У Верховній Раді перебуває на розгляді законопроєкт №14385, яким пропонується суттєво змінити підходи до регулювання трудових відносин, охорони праці та відповідальності роботодавців на територіях активних бойових дій і тимчасово окупованих територіях

Деяких роботодавців можуть звільнити від ведення військового обліку: за яких умов
У Верховній Раді розглядають законодавчі зміни, які можуть скасувати обов’язок ведення військового обліку та відповідальність за його порушення для підприємств, що працювали або були зареєстровані на тимчасово окупованих територіях

Неповна зайнятість, але ЄСВ з повного окладу: чи враховується працівник з інвалідністю в норматив
Працівнику з інвалідністю встановлено неповну зайнятість (4 години з понеділка по п’ятницю). Оклад на повній зайнятості за посадою – 9000 грн. Чи буде враховано такого працівника до нормативу, якщо роботодавець здійснюватиме оплату пропорційно зайнятості, а ЄСВ сплачуватиме з повного окладу?

Штрафи за зберігання та неоцифрування трудових книжок: правда чи міф
Ми настільки налякані різними штрафними санкціями, що вже «дмухаємо й на холодне»… Сьогодні розберемо: чи передбачені штрафи за приймання трудових книжок на зберігання після 10.06.2021 та чи буде відповідальність для роботодавця за неоцифрування трудових книжок

Про графіки звіряння та перевірок ТЦК, середню ЗП для критичності, ОК-5 замість ТК, опис вкладення, підсумки тижня 🙋♀️ Ранковий кадровик від 19.01.2026
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору










